Cetățenii americani au o venerație specială pentru loterii, reflectată în cultura populară. Există 45 de loterii administrate de stat, iar cea mai mare dintre ele – PowerBall și Mega Millions – permite norocoșilor câștigători să câștige jackpoturi care depășesc uneori 1,5 miliarde de dolari. Oamenii așteaptă cu nerăbdare următoarele extrageri, generând audiențe de milioane de dolari pentru rețelele de televiziune care difuzau evenimentele în direct.
Cu toate acestea, în 1969, lucrurile au luat o întorsătură neobișnuită: din ordinul președintelui Richard Nixon, a fost organizată o loterie în direct la televizor, în cadrul căreia câștigătorii au primit nu un cec în numerar, ci un posibil bilet pentru Vietnam.
Pe 26 noiembrie 1969, Nixon a semnat Ordinul Executiv 11497, „Modificarea procedurilor de selecție militară”, care stabilea o procedură de mobilizare aleatorie pentru populația masculină a Statelor Unite. Prima extragere a „loteriei sângelui” a avut loc doar câteva zile mai târziu, pe 1 decembrie.
Context
Până în 1963, Armata se confrunta cu o problemă neobișnuită: numărul bărbaților supuși recrutării depășea nevoile anuale de recrutare ale forțelor armate, determinate de boom-ul de după război. O loterie era o posibilă soluție, dar L.B. Hershey s-a opus vehement ideii.

În opinia sa, diferența dintre sistemul existent de amânări individuale și loterie era
„…în esență diferența dintre om și mașină. Oamenii din consiliile locale au mai multă compasiune decât o mașină… [care] nu poate spune dacă un om este mai valoros ca tată, student, om de știință, doctor sau soldat.”
Hershey l-a convins pe președintele Kennedy să clasifice toți bărbații căsătoriți într-o categorie specială cu prioritate scăzută, iar problema a fost rezolvată. Până în 1966, numărul amânărilor din motive de viață, paternitate și căsătorie depășea amânările din motive educaționale cu aproape două la unu.
Cu toate acestea, intensificarea războiului din Vietnam a crescut aproape imediat recrutarea de la mai puțin de 10.000 la peste 30.000 pe lună. Creșterea cererii a fost atât de rapidă încât guvernul s-a confruntat curând cu o lipsă de potențiali recruți.
Sistemul a trebuit să fie înăsprit: o a doua amânare a concediului de paternitate nu a fost acordată celor care îl beneficiaseră ca studenți, iar studenții cu scoruri mici au fost obligați să susțină un test de matematică (o materie aleasă chiar de Hershey). Peste 750.000 de tineri au susținut acest test în perioada 1966-1967, iar mulți dintre cei cu cele mai mici scoruri și-au pierdut amânarea și s-au confruntat cu șansa neprevăzută de a fi trimiși în jungla din Vietnam.

Protestele împotriva recrutării au fost pedepsite destul de aspru. Este descris un caz în care „la ordinul personal al lui Hershey, 35 de studenți care țineau un sit-in în fața comisiei de recrutare din Ann Arbor, Michigan, au fost refuzate în mod demonstrativ amânările recrutării”.
Instanțele americane, la rândul lor, au acordat unor infractori dreptul de a alege între armată și închisoare. Până când această practică a fost abolită, câteva mii de oameni serveau în armată, inclusiv pentru proteste antirăzboi. Unii dintre ei au format ulterior nucleul rezistenței.
Cu toate acestea, au existat ample oportunități de a obține o amânare. De exemplu, un bărbat putea beneficia de o amânare invitând o persoană șomeră sau o persoană aflată în întreținere să locuiască în casa sa. Interesant este că nu existau restricții stricte privind veniturile pentru cei care solicitau amânarea.

George Stephen Hamilton l-a interpretat pe avocatul familiei Corleone în filmul „Nașul” din 1990. În anii 1960, a evitat recrutarea deoarece mama sa locuia în conacul său din Hollywood și trăia din venitul fiului său de aproximativ 200.000 de dolari pe an.
Numărul căsătoriilor, inclusiv al căsătoriilor simulate, a crescut brusc. Colonelul Harry Smith, șeful comisiei de recrutare din Georgia, și-a amintit că „într-o săptămână, 46 de bărbați s-au căsătorit și li s-a ordonat să se prezinte imediat comisiei de recrutare”.
În 1968, comisiile de recrutare din New York au aprobat o amânare pentru profesorii cu normă întreagă. Acest lucru a dus la faptul că 85% dintre profesori erau bărbați în vârstă de recrutare până în 1969, iar popularitatea colegiilor de formare a profesorilor a crescut de opt ori!
Dar chiar și fără amânare, recrutații aveau o altă șansă: examenul medical. Manipulările celor care se eschivau de la recrutare erau extrem de variate și, uneori, brutale. Tinerii nu numai că își înțepau antebrațele cu ace pentru a simula ace, dar se și injectau intenționat cu heroină în pregătirea comisiei de recrutare. Sportivii cu leziuni articulare și-au exacerbat în mod deliberat problemele. Printre cele mai notabile exemple se numără:
consumul a trei pizze în fiecare seară timp de șase luni pentru a atinge obezitatea extremă;
consumul a 60 de ouă în fața comisiei de recrutare, ceea ce a dus la creșterea nivelului de albumină în analizele de sânge;
tăierea vârfurilor degetelor;
împușcarea în picior cu o pușcă;
consumul propriului sânge înainte de examen, provocarea vărsăturilor, ideal în cabinetul medicului;
simularea homosexualității;
urinarea pe biroul comisiei de admitere;
orbire intenționată, dinți strâmbi etc.
Existau persoane în profesia didactică care umflau artificial notele tinerilor, „atâta timp cât nu erau complet idioți”.
Angajatorii puteau face lobby pentru amânări pentru subordonații lor, numindu-i în funcții de conducere sau argumentând caracterul lor indispensabil. O comisie guvernamentală de la sfârșitul anilor 1960 a constatat că aproximativ jumătate dintre toți bărbații care obținuseră amânări pentru angajare le obținuseră ilegal.
Consultanța privind problemele legate de serviciul militar a cunoscut o creștere fără precedent. Ratele de succes erau uimitoare: aproximativ 90% dintre potențialii recruți primeau beneficii. Onorariile erau foarte rezonabile – de la 200 USD la 1.000 USD – dar, datorită amplorii cu adevărat globale a acestei afaceri, circulau sume enorme. De exemplu, în punctul culminant al războiului, la sfârșitul anilor 1960, avocații deserveau peste un milion de clienți pe an!
Obiectivele recrutării, în ciuda unor aspecte neprevăzute, erau atinse. Între 1965 și 1967, numărul personalului militar din Vietnam a crescut de la 190.000 la 500.000. În același timp, în societate s-a dezvoltat o rezistență antirăzboi pe scară largă, alimentată parțial de procesul de recrutare în sine, care a lăsat numeroase lacune.
Recrutarea americană
Pe 1 decembrie 1969, la Washington, D.C., a avut loc o loterie, care a stabilit ordinea de recrutare pentru anul calendaristic 1970 pentru persoanele născute între 1 ianuarie 1944 și 31 decembrie 1950.
Unul dintre obiectivele loteriei a fost eliminarea inegalităților în recrutare, deoarece regula anterioară fusese ca bărbații mai în vârstă (cu vârsta de 26 de ani) să fie recrutați primii.

Imaginea arată deja clar că scoaterea capsulei de jos ar fi fost dificilă, deoarece mâna bărbatului era aproape la subraț în recipient, iar palma abia atingea partea de sus a teancului de capsule.
Recipientul mare de sticlă conținea 366 de capsule albastre din plastic cu date de naștere, scrise de mână cu numere de prioritate pentru toți cei 850.000 de bărbați cu vârste cuprinse între 19 și 26 de ani.
Secretarul Baker (în imaginea de mai sus) va spune: „Aceasta reprezintă prima aplicare a unui principiu despre care mulți dintre noi credem că va permite o selecție pe deplin democratică, echitabilă și corectă a soldaților pentru a apăra onoarea noastră națională în străinătate și acasă.”
Capsulele au fost scoase din recipient în direct la radio și televiziune. Prima capsulă conținea numărul 258, care corespundea datei de 14 septembrie. Prin urmare, tuturor bărbaților născuți pe 14 septembrie între 1944 și 1950 li s-a atribuit numărul 1. Extragerea a continuat până când toate zilele anului au fost potrivite cu numerele lor ordinale.

Rezultatele Primei Loterii
Departamentul Apărării a stabilit plafonul oficial pentru numărul de loterie pentru anul următor, 1970, la 195. Aceasta însemna că bărbații cu numere de serie mai mici puteau fi recrutați în ordinea corespunzătoare numerelor lor.
195 era plafonul oficial. Acesta putea fi ajustat în jos în diferite state, în funcție de potențialul de mobilizare al regiunii și de înrolarea efectivă.
Pentru bărbații născuți în aceeași zi, ordinea înrolării era determinată și pe baza primei litere a inițialelor lor:

Acest tabel a fost stabilit la următoarea loterie, în vara anului 1970.
De exemplu, primii care urmau să fie aleși erau cei cu inițialele „JJJ”, urmați de „JGJ”, „JDJ” și „JXJ”; oricine cu inițialele „VVV” urma să fie ultimul.
Din perspectiva teoriei probabilităților, organizarea loteriei a trecut cu vederea un factor cheie: distribuția numerelor de loterie pe parcursul lunilor anului nu era uniformă:

Diagramă de dispersie a numerelor de loterie
Situația a fost agravată și mai mult de faptul că distribuția nedreaptă se datora modului în care capsulele au fost amestecate.
Capsulele au fost adăugate într-o cutie mare, date la o parte cu un paravan, au fost adăugate capsulele lunii următoare și apoi amestecate. Astfel, capsulele din ianuarie au fost amestecate de 11 ori, în timp ce capsulele din decembrie au fost amestecate o singură dată!
După finalizarea procedurii, persoana responsabilă (căpitanul Pascoe) a scuturat cutia, a urcat trei etaje cu puțin timp înainte de extragere și apoi, în văzul tuturor, a golit conținutul într-un recipient de sticlă. Pascoe însuși nu-și amintea din ce parte a cutiei golise capsulele. Evident, acest lucru ar fi putut influența rezultatele loteriei.
Acest lucru a dus la dezechilibrul așteptat: doar cinci zile din decembrie – 2, 12, 15, 17 și 19 – au avut numere mai mici de 195. Astfel, bărbații născuți în această lună au avut o șansă semnificativ mai mare de a fi chemați la vot decât alții. Cu toate acestea, loteria a dat roade: până la sfârșitul anului 1970, 162.746 de bărbați fuseseră chemați în armată, dintr-o cotă de 163.500.

Un exemplu de document – o invitație la o inspecție a recrutării
Dar tulburările publice au domnit. Mai mulți tineri au intentat un proces la instanța federală, solicitând anularea loteriei din 1970 și instituirea uneia noi. Motivul acestor procese a fost lipsa unei randomizări adecvate: corelația dintre data nașterii (1-366) și numărul recrutării era de 0,28.
Revista Time, în numărul din 12 decembrie 1969, nu a făcut decât să alimenteze atmosfera:
Cei ale căror zile de naștere au fost extrase în prima treime sunt aproape siguri că vor fi recrutați. Cei din mijloc au o șansă de 50/50. Restul pot sta în siguranță acasă.

Prin urmare, în 1970, noul șef al sistemului de extragere, Curtis Tarr, a schimbat algoritmul de generare a numerelor de loterie. Pentru a dezvolta o loterie care să garanteze o selecție mai echitabilă în 1971, a trebuit valorificat potențialul științific.
Oamenii de știință de la Biroul Național de Standarde au folosit un computer pentru a genera 78 de permutări aleatorii ale numerelor de la 1 la 366. Dintre aceste 78 de permutări, 25 au fost selectate aleatoriu și atribuite zilelor anului în ordine: #1 = 1 ianuarie, #2 = 2 ianuarie, … #365 = 31 decembrie. În plus, alte 25 de plicuri au fost sigilate cu permutări aleatorii, fără nicio corelație calendaristică. Pe 2 iunie 1970, câte un plic din fiecare dintre aceste două grupuri a fost plasat în tamburi.
Pe 1 iulie, ziua extragerii, un tambur s-a învârtit timp de o oră, iar celălalt timp de o jumătate de oră (mecanismul său de rotație a funcționat defectuos). În prima „extragere”, o capsulă din 16 septembrie a fost scoasă dintr-un tambur, iar 139 din celălalt, ceea ce a determinat numărul draftului.

Până în 1971, distribuția devenise deja mai echitabilă.
Tragerea la sorți, conform noilor reguli, a decurs fără probleme din 1971 până în 1975 (pentru bărbații născuți între 1952 și 1956). În 1975, războiul din Vietnam s-a încheiat pentru americani odată cu căderea Saigonului, iar loteria americană nu a mai fost organizată niciodată. Pentru totdeauna, sau nu?
Sursa:https://habr.com/ru/articles/758674/
📮 Urmărește știrile care contează pe: www.directlasubiect.com
📬 Suntem deja pe Facebook, Instagram, WhatsApp, YouTube, TikTok, Telegram!
✅ Abonați-vă!
📤 Distribuie, ca să vadă și alții!
